Hi ha molts factors que poden alterar la estabilitat i el benestar familiar. Destaquen la fi del "lloc de treball per a tota la vida", i el fet que, en els països desenvolupats, les dues terceres parts dels ingressos familiars tenen el seu origen en el "treball assalariat". En massa casos, la dependència del nostre benestar a un únic patró i salari ens posa en situació de risc. De la mateixa manera que un inversor procura diversificar els seus riscos, caldria flexibilitzar la nostra oferta de treball. Avui dia tenim exemples d'infermer que també dissenya aplicatius informàtics; administratius que dediquen temps al màrqueting "online"; hi ha qui alterna la pagesia amb la manufactura o el turisme; hi ha qui practica la polivalència en serveis de proximitat amb el comerç i les petites reformes o la restauració, etcétera. Les paraules clau són flexibilitat, alternança i polivalència, aplicat a llocs de treball i ocupacions. L'objectiu és disposar de diverses fonts d'ingressos per a diversificar els riscos i evitar caure a l'atur.
TREBALLAR EN LA RECERCA DE FEINA. El mercat de treball: Recursos per facilitar la recerca d'oportunitats. Borses de treball, orientacions, estratègies. Continguts elaborats per Raül Blesa Arcarons. Amb relació a la dignitat del treball humà anar a: https://talentbiblic.blogspot.com/ Si us interessa la història com a eina d'aprenentatge per a construir el futur: http://lafincaprivada.blogspot.com.es/
dilluns, 15 d’agost del 2022
La vulnerabilitat de les famílies
Subscriure's a:
Comentaris del missatge (Atom)
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada
Muchas gracias por su comentario.